(一)概念

　　职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

　　(二)构成要件

　　1、本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。本罪的对象是公司、企业或者其他单位的财物。

　　2、本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为具体而言，包括以下三个方面：

　　(1)必须是指利用职权及与职务有关的便利条作。

　　职权，是指指本人职务、岗位范围内的权力;与职务有关的便利条件，是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限，但却利用了本人的职权或地位所形成的便利条件，或通过其他人员利用职务或地位上的便利条件。

　　(2)必须有侵占的行为。

　　既包括将合法已持有的单位财物视为己物而加以处分、使用、收藏即变持有为所有的行为;又包括先不占有单位财物但利用职务之便而骗取、窃取、侵吞、私分从而转化为私有的行为。

　　(3)必须达到数额较大的程度，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。

　　3、本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。

　　4、本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

　　(三)触犯本罪可能面临的处罚

　　1、公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;

　　2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

　　(四)对本罪的防范建议

　　1、企业在招聘员工时，除了要考虑员工的业务能力外，还必须注重员工的思想品德、个人修养等因素。

　　2、完善、健全企业各项监督管理制度，严格控制生产经营管理中的各个环节。

　　3、建立现代管理模式，利用计算机进行信息管理，实时控制生产经营管理各个环节，优化和加强企业的运营和管理，提高企业控制能力。

　　4、进行普法教育，通过典型案例警示关键岗位人员。